18 yaşından önce sigortalı olarak çalışmaya başlayanlar, işe başladıkları tarihteki emeklilik yaşına tabi olurlar. Ancak, emeklilik için aranan 20, 25 yıl gibi sigortalılık süresinin hesabında, 18 yaşını doldurdukları tarih esas alınır. Kendi işini kuran 18-29…
Hafta tatilinde çalışan işçiye ücret yerine hafta içinde izin verilebilir mi? Haftalık çalışması 45 saatin altında kalan ama gece 11 saat nöbet tutan işçiye fazla çalışma ücreti ödenir mi? Fazla çalışma ücreti nasıl hesaplanır? Prim…
İşverene ihtarname çekerken dikkatli olmak gerekiyor. İhtarnamede tek tek sayılmayan alacaklar kabul edilmiyor. İhtarnameyi usulüne uygun çekmeyen bir çalışan, 20 yıllık kıdem tazminatı hakkını kaybetti. İhtarnamede talep edilen tutarı aşan prime ilişkin yerel mahkeme kararı…
8 Eylül 1999 tarihinden önce işe başlayıp emeklilikte yaşa takılanlar (EYT), işe başladıkları tarihteki kanun hükümlerine göre emeklilik haklarının iade edilmesi konusunda Meclis’ten haber beklemeye devam ediyor. İş hayatına yeni atılacak gençleri ise zor bir…
Sağlık Bakanlığı’na bağlı sağlık kurumlarında çalışan hekim ve uzman hekimlerin emekli aylığını artırmak için 2010 yılında başlatılan ilave prim ödemesi ocak ayında sona erecek. Döner sermayeden aldıkları para karşılığında 2010 yılından beri ilave prim ödeyen…
Genel Sağlık Sigortası (GSS) prim borcu bulunan milyonlarca kişiye borçtan kurtulmak için tanınan süre yıl sonunda doluyor. Borcunu 31 Aralık 2018 tarihine kadar ödeyenler, gecikme faizi ve cezası ödemeden, 2012 yılından bu yana devam eden…
Vergi indiriminden yararlanmakta olan engelliler, sigortalılık süresi ve prim gün koşulunu yerine getirdiklerinde, yaş koşulu olmadan emekli olabilirler. Sigortalılık süresi ve prim gün sayısı, engellilik derecesine ve çalışmaya başladığı tarihe göre değişir. 1999’dan sonra işe…
Memur olarak yıllarca görev yaptıktan sonra emekli olan bir kişi daha sonra yeniden memuriyete dönebilir mi? Özellikle genç emekli olan veya emeklilikten sıkılanların merak ettiği bu soruya Devlet Personel Başkanlığı (DPB) yanıt verdi. DPB, 22…
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), iş kazası veya meslek hastalığı sonucu ölen ya da sakat kalan sigortalılar için ödenen aylıkların peşin değerinin tamamını işverene rücu ediyor. Kasıtlı olarak sigortalı bir kişinin ölümüne veya sakatlanmasına sebep olanlar…
Sosyal Güvenlik Kurumu’ndan (SGK) süresinde alınmayan aylık ve gelirler için genel olarak 5 yıllık zaman aşımı uygulanıyor. Sigortalılar ve hak sahipleri, talepte bulundukları tarihten itibaren beş yıl geriye dönük aylık ve gelirlerini alabiliyor. Çeyiz yardımı,…