İşçilerin kullanılmayan yıllık izin ücretleri konusunda 2012 – 2017 yılları arasında on yıllık zaman aşımı uygulandı. 2017 yılında çıkartılan kanunla zaman aşımı süresi 5 yıla indirildi. Peki yasa değişikliğinden sonra yıllık izin ücretlerinde zaman aşımı…
Yazar: Ahmet Kıvanç
Ahmet Kıvanç, 1967 yılında Adıyaman Gölbaşı’nda doğdu. İlk, orta ve lise
öğrenimini Gölbaşı’nda tamamladı. Gazi Üniversitesi Basın Yayın Yüksek
Okulu’ndan (Gazi Üniversitesi İletişim Fakültesi) 1988 yılında mezun oldu. Gazeteciliğe, öğrenciliği devam ederken 1987 yılında Ulusal Basın
Ajansı’nda başladı. Daha sonra sırasıyla Ekonomik Trend Dergisi, Dünya
Gazetesi, BDP Haber Ajansı ve Radikal Gazetesi’nde çalışan Ahmet Kıvanç,
halen Habertürk’te mesleğini sürdürüyor.
Kıvanç, Radikal Gazetesi’nde 2006 – 2008 yıllarında hazırladığı haber ve
yazı dizileriyle 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun taslak aşamasından başlayıp tüm yasalaşma sürecini yakından izleyerek kamuoyunu bilgilendirdi. Habertürk Gazetesi’ndeki sosyal güvenlik ve çalışma hayatıyla ilgili yazılarına, gazetenin basılı yayınlarının sona
ermesinden itibaren haberturk.com’da devam eden Kıvanç’ın haber ve yorumları, Habertürk TV’de yayımlanmaktadır.
İşçi ücretini banka aracılığıyla ödeme zorunluluğunda işçi sayısı 5’ten 3’e indirildi. Türkiye genelinde çalıştırdığı işçi sayısı 3 ve daha fazla olan işverenler her türlü ücret ödemesini banka aracılığıyla yapmak zorundalar. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı,…
İşveren hafta tatilinde çalışan veya fazla çalışma yapan işçiye ücret ödemek yerine izin kullandırabilir. Ulusal bayram ve genel tatil günlerinde çalışan işçilere ücret yerine izin kullandırılması ise yasaya aykırıdır. Peki, bayramda çalışan işçiye ödenecek ücret…
Türkiye İstatistik Kurumu’nun nisan ayı enflasyon verileriyle birlikte emekli aylıkları ve memur maaşlarında enflasyon farkı belli oldu. SSK ve BAĞ-KUR emekli aylıklarında dört aylık enflasyon farkı yüzde 15,10 olarak gerçekleşti. Memur maaşlarında enflasyon farkı yüzde…
Yargıtay, İş Kanununda yer alan ancak fiilen uygulanmayan izne çıkan işçiye avans ödenmesi konusunda çok önemli bir karar verdi. Kanuna göre, yıllık izne çıkan işçiye, kullandığı izin günlerine ilişkin ücretinin peşin ödenmesi veya avans olarak…
Askerliğini sigortalı çalışmaya başlamadan önce yapmış olan SSK ve BAĞ-KUR’lular, askerlik borçlanması yaptıklarında sigorta başlangıç tarihleri borçlandıkları süre kadar öne çekilir. Askerlik borçlanması sayesinde, sigortalı çalışmaya 2001 yılının şubat ayında başlamış olanlar bile emeklilikte yaşa…
Mevsimlik işlerde yüz binlerce işçi çalışıyor. Yaz aylarında mevsimlik işlerde çalışanların sayısı artıyor. Peki mevsimlik işçiler hangi durumda kıdem tazminatı alabilir? İzin hakları var mıdır? Yargıtaya göre çalışmanın yılın belirli döneminde sürdürüldüğü veya tüm yıl…
Kişi başına aylık milli gelir 2002 yılında 457,20 TL iken Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programına göre 2025’te 59.513,8 TL olacak. Ortalama memur maaşı 2002 yılında kişi başına milli gelirin 1,26 katı iken bu yıl 0,83’ü seviyesine, ortalama…
İstanbul Sanayi Odası’nın 500 Büyük Sanayi Kuruluşu 2024 Araştırmasına göre, işçilere yapılan ücret ve maaş ödemeleri önceki yıla göre yüzde 86 oranında arttı. Alım gücü düşen işçi haklı olarak aldığı ücretin düşüklüğünden yakınırken, sanayi şirketleri…
Herhangi bir işte çalışmayanların genel sağlık sigortası (GSS) primini kendileri ödemesi gerekir. İşsiz gençler de bu kurala tabidir. Ödeme gücü olmayanların GSS priminin devlet tarafından karşılanabilmesi için gelir testi yaptırılması gerekir. Öğrenimini tamamlayarak okuldan mezun…