Turizm sektörünü desteklemek amacıyla işçi başına aylık 3.500 TL prim indirimi sağlanacak. Prim desteği,
tesisin açık olması şartıyla mayıs – aralık aylarında çalıştırılan işçi sayısına göre verilecek. Prim desteğinin
yaklaşık 1,7 milyon işçiyi kapsaması bekleniyor.
Turizm sektörüne teşvik düzenlemesini içeren kanun uyarınca, turizm işletme belgesine sahip özel
sektöre ait konaklama tesislerinde 1 Mayıs 2026 – 31 Aralık 2026 tarihlerinde çalıştırılan işçi başına 3.500
TL destek verilecek. Söz konusu aylar için verilen muhtasar ve prim hizmet beyannamesiyle bildirilen
işçilerin prim ödeme gün sayısının 116,67 TL ile çarpımı sonucu bulunacak tutar, bu iş yerlerinin Sosyal
Güvenlik Kurumuna ödeyecekleri sigorta primlerinden mahsup edilecek. Mahsup edilen tutar İşsizlik
Sigortası Fonundan karşılanacak.
Sigorta prim desteğiyle sağlanacak günlük 116,67 TL, aylık 3.500 TL’lik tutar, takip eden ayda doğan
sigorta prim borçlarına mahsup edilecek. Prim desteği, işletmenin faaliyette olduğu dönemi aşmamak
şartıyla mayıs – aralık aylarını kapsayacak.
Turizm sektörüne nefes aldıracak prim desteğinin yaklaşık 1,7 milyon işçiyi kapsaması bekleniyor.
Sektöre bu yolla yaklaşık 5,4 milyar lira destek sağlanacak.
BORCU OLAN İŞVEREN YARARLANAMAYACAK
Sigorta prim desteğinden yararlanabilmek için iş yerinin borcunun olmaması gerekiyor. Borcu olmayan
işletmeler başvuru yapmalarına gerek kalmaksızın destekten yararlanacaklar.
EMEKLİ İŞÇİ VE YABANCI İŞÇİ İÇİN DESTEK YOK
Prim desteği Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olup uzun vadeli sigorta kollarına tabi çalıştırılan işçiler için
sağlanacak. Sosyal güvenlik destek primine tabi olan emekli işçiler ile Türk vatandaşı olmayan işçiler için
prim desteği verilmeyecek.
ÖDENMESİ GEREKEN PRİM TUTARINI AŞAMAYACAK
Turizm desteğinden yararlanan iş yerinin aynı ayda başka prim teşviki, desteği veya indirimlerinden
yararlanması halinde, sağlanacak destek tutarı bu teşvik, destek ve indirimler uygulandıktan sonra ilgili
ayda ödenmesi gereken sigorta primi tutarını aşamayacak.
Destekten yararlanan iş yerlerinin prime esas kazançları tam göstermesi gerekiyor. Eksik gösterilen tutar
aylık 3.303 TL’ye geçmezse, 15 gün içinde eksikliğin giderilmesi halinde destek devam edecek.
BORCUNU TECİL EDENLER DE YARARLANACAK
Prim teşvikinden yararlanabilmek için iş yeri ile ilgili muhtasar ve prim hizmet beyannamelerinin yasal
süresi içinde verilmesi, primlerin yasal süresinde ödenmesi, Sosyal Güvenlik Kurumuna prim, idari para
cezası ve bunlara ilişkin gecikme cezası ve gecikme zammı borcu bulunmaması gerekiyor. Ancak, SGK’ya
olan prim, idari para cezası, bunlara ilişkin gecikme cezası ve gecikme zammı borçlarını tecil ettiren ve
taksitlendirenler, taksitleri aksatmadıkları sürece teşvikten yararlanacaklar.
Mevcut bir işletmenin kapatılarak, değişik ad, unvan veya iş birimi altında açılması, yönetim ve kontrolü
elinde bulunduracak şekilde doğrudan veya dolaylı ortaklık ilişkisi bulunan şirketler arasında istihdamın
kaydırılması veya destekten yararlanmak amacıyla muvazaalı işlem tesis edildiğinin tespit edilmesi
halinde sağlanan teşvik, gecikme cezası ile birlikte işverenden tahsil edilecek.